Por Mariano Martín.- El gremio avanzó con las cámaras patronales en un esquema de acuerdo salarial corto, entre abril y julio, con un aumento en torno al 18%. La discusión seguirá en el Ministerio de Trabajo, y si no prospera, el sindicato que conduce Caló tiene previsto un paro de 36 horas.
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